Determinación cuantitativa de la dotación de personal en áreas administrativas
La única forma razonable de concluir la sobre o subdotación de personal de un sector en términos cuantitativos es efectuar estudios aplicando técnicas de medición de tareas en las que el ritmo de trabajo asignable a éstas juega un rol fundamental
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| Autor Principal: | |
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| Formato: | Cap.de libro/art de seriada |
| Lenguaje: | Español |
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