La gestión por objetivos al por menor
El accionar sin una idea concreta de lo que se debe alcanzar es como trabajar por inercia, es decir, simplemente sacar el trabajo del día. Una forma diferente es actuar permanentemente tendiendo en la mira una meta concreta. De esta forma uno sabe cómo debe graduar el esfuerzo a asignar en un determ...
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| Autor Principal: | |
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| Formato: | Cap.de libro/art de seriada |
| Lenguaje: | Español |
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