Eslabón perdido del directorio
Cuando los accionistas, la gerencia y el directorio trabajan juntos como un sistema, se crea un conjunto muy poderoso de equilibrios y controles. Pero la relación entre los accionistas y los directores está cargada de debilidades, que minan el equilibrio del sistema total. Los autores sugieren vario...
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| Formato: | Cap.de libro/art de seriada |
| Lenguaje: | Español |
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| Sumario: | Cuando los accionistas, la gerencia y el directorio trabajan juntos como un sistema, se crea un conjunto muy poderoso de equilibrios y controles. Pero la relación entre los accionistas y los directores está cargada de debilidades, que minan el equilibrio del sistema total. Los autores sugieren varios caminos para mejorar la relación entre accionistas y directores: aumentar la responsabilidad del directorio mediante el registro individual de los votos de cada director en las resoluciones sobre asuntos corporativos clave; separar los cargos de presidente del directorio y CEO; vigorizar a los accionistas, y otorgar fi nanciamiento a los directorios para contratar expertos externos que puedan darles otras perspectivas sobre asuntos cruciales |
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| Descripción Física: | p. 66-73 |