Dirección estratégica de recursos humanos : gestión por competencias

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Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Alles, Martha Alicia
Formato: Libro
Lenguaje:Español
Publicado: Buenos Aires : Granica, 2000
Materias:
Tabla de Contenidos:
  • Cap. 1: Introducción al estudio de los recursos humanos.
  • Cap. 2: La gestión de recursos humanos por competencias.
  • Cap. 3: Atracción de los mejores candidatos.
  • Cap. 4: Entrevistas y evaluaciones.
  • Cap. 5: Incorporación de candidatos.
  • Cap. 6: Plan de jóvenes profesionales.
  • Cap. 7: Análisis y descripción de puestos (Job Description).
  • Cap. 8: Capacitación y entrenamiento.
  • Cap. 9: Cuidado del capital intelectual.
  • Cap. 10: Evaluación de desempeño. Administración de carreras.
  • Cap. 11: Remuneraciones y beneficios.
  • Cap. 12: El fin de la relación laboral. Renuncia, despidos y jubilación.