Nuevos escenarios en la gestión del capital humano
Factores como los cambios demográficos y generacionales, la globalización, la creciente digitalización o el desconcierto existencial se manifiestan como dinámicas interrelacionadas que tejen un entorno complicado para muchas empresas. Ante este panorama, es necesario que las organizaciones modifique...
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| Autor Principal: | |
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| Formato: | Cap.de libro/art de seriada |
| Lenguaje: | Español |
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| Sumario: | Factores como los cambios demográficos y generacionales, la globalización, la creciente digitalización o el desconcierto existencial se manifiestan como dinámicas interrelacionadas que tejen un entorno complicado para muchas empresas. Ante este panorama, es necesario que las organizaciones modifiquen su estructura y su funcionamiento y desarrollen lo que se podría denominar un "liderazgo tranquilo" |
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| Descripción Física: | p. 36-47 |