Problemas de las empresas de familia desde la perspectiva de los recursos humanos un estudio de campo
Este artículo tiene por objetivo establecer un marco teórico relacionado con la empresa familiar, realizando un sondeo de campo para observar la situación vigente en algunas empresas familiares, desde la perspeciva de los recursos humanos
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| Autor Principal: | |
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| Formato: | Cap.de libro/art de seriada |
| Lenguaje: | Español |
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| 300 | # | # | |a p. 101-112 |
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| 653 | # | # | |a Empresas familiares |
| 653 | # | # | |a Recursos humanos |
| 653 | # | # | |a Estudios de casos |
| 653 | # | # | |a Estructura economica |
| 653 | # | # | |a Rosario/ciudad |
| 653 | # | # | |a Argentina |
| 773 | # | |d Universidad del Centro Educativo Latinoamericano |d Rosario:, noviembre 2003 |g nº 11 |g Año. 6 |o EA-IUC 2003-11 | |
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