Plan de desarrollo estratégico para disminuir el índice de ausentismo laboral en un centro de distribución y venta de gaseosas en la Ciudad de Paraná
Las acciones planteadas para poder disminuir el índice de ausentismo son: un curso para educar a los trabajadores; sistema de comunicación gráfica consistente en afiches y folletos; plan de vacunación; e implementación obligatoria del uso del casco.
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| Autor Principal: | |
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| Formato: | Manuscrito |
| Lenguaje: | Spanish |
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