Slonimsqui, P. (2006). Derecho de admisiónigualdad y el principio de no-discriminación como reglas de interpretación para un ejercicio razonable. Buenos Aires: Di Plácido.
Citación estilo ChicagoSlonimsqui, Pablo. Derecho De Admisiónigualdad Y El Principio De No-discriminación Como Reglas De Interpretación Para Un Ejercicio Razonable. Buenos Aires: Di Plácido, 2006.
Cita MLASlonimsqui, Pablo. Derecho De Admisiónigualdad Y El Principio De No-discriminación Como Reglas De Interpretación Para Un Ejercicio Razonable. Buenos Aires: Di Plácido, 2006.
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